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- 성희롱 등 직장내 여성폭력 방지 및 지원
- 직장 내 성희롱・성폭력 사건이 발생한 공공부문 기관에 대해 조직문화 개선 및 재발방지를 위한 전문가 컨설팅 및 교육을 지원합니다.
누가 받을 수 있나요?
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지원대상
- 성희롱 사건이 발생한 기관 및 성평등한 조직문화 구축을 통해 소통과 협력 및 개선을 모색하는 공공기관을 지원합니다.
- 공공부문 종사자로 성희롱 행위로 징계를 받아 교육이 필요한 자 등에 대한 교육을 지원합니다.
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선정기준
- 대상기관의 특성에 맞추어 성인지 감수성 제고, 2차 가해 방지 및 조직문화 개선 등 교육을 지원합니다.
어떤 지원을 받을 수 있나요?
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지원내용
- (컨설팅 지원) 사건이 발생한 기관에 상담사・변호사・노무사 등으로 구성된 컨설팅 전문가를 파견하여 성희롱 예방시스템을 점검하고 사건이 재발되지 않도록 조직문화 개선을 위한 컨설팅을 제공 합니다.
- (교육 지원) 대상기관의 특성에 맞추어 성인지 감수성 제고, 2차 가해 방지 및 조직문화 개선 등 교육을 지원합니다.
어떻게 신청 하나요?
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신청방법
- 공공부문 직장 내 성희롱・성폭력 피해를 입으신 분은 누구나 여성가족부에서 운영하는 성희롱・성폭력 신고센터를 통해 신고할 수 있습니다.
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지원절차
- 다음과 같은 순서로 지원합니다.
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① 조직문화 개선교육
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- 1공모
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- 2기관선정
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- 3교육제공(무료)
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- 4개선사항 점검 및 환류
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- 1기관담당자 신청
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- 2교육참여(자부담 50%)
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- 3교육이수
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궁금한 것은 어디로 문의 하나요?
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문의처
- - 공공부문 성희롱・성폭력 근절 종합지원센터 ☎ 02-735-7544
- 여성가족부 권익침해방지과 ☎ 02-2100-6166
- - 공공부문 성희롱・성폭력 근절 종합지원센터 ☎ 02-735-7544
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관련사이트
- - 직장 내 성희롱‧성폭력 신고센터: 여성가족부 홈페이지 http://www.mogef.go.kr
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근거법령
- - 양성평등기본법 http://www.law.go.kr/
- 성폭력방지 및 피해자보호 등에 관한 법률 http://www.law.go.kr/
- - 양성평등기본법 http://www.law.go.kr/
집행현황과 성과가 궁금합니다.
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집행현황
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- * 출처 : 열린 재정 ( http://www.openfiscaldata.go.kr )
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